RESUMEN
Título: Rol de turno y jornada laboral como factores de riesgo en trabajadores del área industrial de 20 a 45 años para diagnóstico de ansiedad y depresión, pertenecientes a la UMF no. 1, Aguascalientes. Antecedentes Estudios realizados en el transcurso del tiempo detectan una correlación positiva entre factores de riesgo como rol de turno y jornada laboral con el desarrollo de ansiedad y depresión en los trabajadores del área industrial. Estudios de tipo transversal y longitudinal, muestran la correlación de aparición y desarrollo de síntomas depresivos o ansiedad en los trabajadores del área industrial con la cantidad de horas de trabajo semanales y rotación de turnos; de igual manera; por medio de estos estudios se detectó que las mujeres tenían depresión leve o moderada en mayor porcentaje que los hombres. Por otro lado, se detectó un vínculo positivo entre la depresión y la aparición de dolencias somáticas en la población en estudio; el impacto del trabajo por turnos en la salud mental de los trabajadores del área industrial y la salud se asocia con un mayor riesgo de trastornos del estado de ánimo como ansiedad y depresión, ideación suicida, abuso de sustancias, cognición y calidad de vida. Material y métodos: Se realizará un estudio de tipo transversal, descriptivo, observacional, por medio de un muestreo no probabilístico por conveniencia. La muestra está conformada por 407 trabajadores del área industrial con edad de 20 a 45 años pertenecientes a la Unidad de Medicina Familiar No. 1 en Aguascalientes. Recursos e infraestructura: Aula de la Unidad de Medicina Familiar No. 1; costos y la administración de recursos materiales necesarios serán costeados por el medico tesista. Tiempo a desarrollarse: mayo 2020 a diciembre 2021. Resultados: Del total de la población en estudio (n=407) un 48.2 % (n=196) se encontraba en un rango de edad de 25 a 29 años, un 57.2% (n=233) con un puesto laboral actual como operador; y una Escolaridad actual de Secundaria un 54.8 % (n=223). Como variable principal el 90.7% (n=369) de la población en estudio, realiza rotación de turno. El 33.2% (n=135) mostro un grado leve de Depresión, seguido de 31.2% (n=127) grado moderado; 29.2% (n=119) estado normal; 5.2% (n=21) grado severo y únicamente 1.2% (n=21) grado muy severo. Por otro lado, el 36.4% (n=148) presenta un grado leve de Ansiedad; 28% (n=114) grado moderado; 24.8% (n=101) grado normal; 8.4% (n=34) grado severo y solo el 2.5% (n=10) grado muy severo.
Las variables Depresión y Rol de turno mostraron una asociación positiva fuerte; es decir; la población que realiza rotación de turno tiene una probabilidad alta de desarrollar un trastorno depresivo sin considerar el grado en el que se pueda ver afectado. En términos generales se mostró una asociación positiva fuerte entre las variables depresión- ansiedad- jornada laboral; concretamente la correlación existente expone que nuestra población en estudio desarrolla algún grado de ansiedad y/o depresión asociada a una jornada laboral extensa o mayor a 8 horas al día. Conclusiones: El 90% de la población en estudio realiza una rotación de turno en su empleo, en promedio de cada cuatro semanas, lo que sustancialmente trae consigo el un impacto en la salud mental del trabajador, el riesgo de depresión aumenta en los trabajadores cuando la carga de trabajo es mayor, al hablar de categorías, los operadores en comparación con trabajadores del área administrativa, presentan mayor riesgo de desarrollo de trastornos del estado de ánimo. El presente estudio permitió observar la asociación que existe entre las variables Rol de turno y jornada laboral como factores desencadenantes para Depresión y Ansiedad, resultando una asociación fuerte entre ellas y con ello destaca una fuerte participación de carácter psicológico en los trabajadores de las empresas de la ciudad de Aguascalientes, por lo que es importante poner interés en el tratamiento oportuno y corrección de circunstancias desencadenantes con la finalidad de evitar la progresión del mismo o adición de otros trastornos del estado de ánimo.
ABSTRACT
Title: Shift role and workday as risk factors in industrial workers from 20 to 45 years old for anxiety and depression diagnosis, belonging to the UMF no. 1, Aguascalientes. Background Studies carried out over time detect a positive correlation between risk factors such as shift role and workday with the development of anxiety and depression in workers in the industrial area. Cross-sectional and longitudinal studies show the correlation of the appearance and development of depressive symptoms or anxiety in industrial workers with the number of weekly working hours and shift rotation; likewise, through these studies it was detected that women had mild or moderate depression in a higher percentage than men. On the other hand, a positive link was detected between depression and the appearance of somatic complaints in the population under study; the impact of shift work on the mental health of workers in the industrial area and health is associated with an increased risk of mood disorders such as anxiety and depression, suicidal ideation, substance abuse, cognition and quality of life. Material and methods: A cross-sectional, descriptive, observational study will be carried out by means of non-probabilistic convenience sampling. The sample is made up of 407 workers in the industrial area, from 20 to 45 years belonging to Family Medicine Unit No. 1 in Aguascalientes.Resources and infrastructure: Classroom of the Family Medicine Unit No. 1; costs and administration of the necessary material resources will be paid by the thesis doctor. Development time: May 2020 to December 2021. Results: Of the total study population (n=407), 48.2% (n=196) were between 25 and 29 years of age, 57.2% (n=233) had a current job as an operator; and 54.8% (n=223) had a current high school education. As a main variable, 90.7% (n=369) of the population under study, performs shift rotation. 33.2% (n=135) showed a mild degree of depression, followed by 31.2% (n=127) moderate degree; 29.2% (n=119) normal state; 5.2% (n=21) severe degree and only 1.2% (n=21) very severe degree. On the other hand, 36.4% (n=148) presented a mild degree of Anxiety; 28% (n=114) moderate degree; 24.8% (n=101) normal degree; 8.4% (n=34) severe degree and only 2.5% (n=10) very severe degree. The variables Depression and shift role showed a strong positive association; that is, the population that performs shift rotation has a high probability of developing a depressive disorder regardless of the degree to which it may be affected. In general terms, a strong positive association was shown between the variables depression-anxiety-workday; specifically, the existing correlation exposes that our study population develops some degree of anxiety and/or depression associated with an extensive workday or greater than 8 hours a day. Conclusions: 90% of the study population performs a shift rotation in their employment, on average every four weeks, which substantially brings with it an impact on the mental health of the worker, the risk of depression increases in workers when the workload is greater, when talking about categories, operators compared to workers in the administrative area, present a greater risk of developing mood disorders. The present study allowed observing the association between the variables Shift role and workday as triggering factors for depression and anxiety, resulting in a strong association between them and thus highlights a strong participation of psychological character in workers of companies in the city of Aguascalientes, so it is important to put interest in the timely treatment and correction of triggering circumstances in order to prevent the progression of the same or addition of other mood disorders.
